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El análisis de puestos ayuda a identificar las brechas de habilidades y las necesidades de capacitación, promoviendo el crecimiento y el aprendizaje continuo de los empleados.En lo alto, en el Flowchart de un proceso de Disección de puestos, puedes ver los pasos a seguir para realizarlo de forma exitosa. Pero vamos por partes:Primeros auxilios: